Britse werknemers hebben op het gebied van loonsverhogingen de laagste verwachtingen van de hele wereld. Dat is de conclusie van een internationaal onderzoek van consulent CEB Company bij meer dan achttienduizend werknemers naar de loonsverwachtingen voor het lopende jaar. De onderzoekers stelden vast dat werknemers wereldwijd dit jaar een gemiddelde loonsverhoging verwachten van 4,7 procent.
In Brazilië lopen die verwachtingen echter op tot een loonsverhoging van 14,9 procent, maar ook in India rekenen de werknemers erop dit jaar 13,7 procent extra salaris te kunnen ontvangen. In Groot-Brittannië blijft de verwachte loonsverhoging daarentegen beperkt tot 0,8 procent.
Ook in andere West-Europese landen blijven de verwachtingen rond loonsverhogingen volgens CEB Company bijzonder bescheiden."In Frankrijk wordt een loonsverhoging met 0,9 procent verwacht, maar ook in België en Spanje rekenen de werknemers dit jaar niet meer dan respectievelijk 1 procent en 1,3 procent extra te zullen verdienen," wordt er aangevoerd. Die beperkte ambities moeten volgens de onderzoekers ongetwijfeld worden toegeschreven aan de economische crisis die de West-Europese regio doormaakt en die ook het vertrouwen van de werknemers heeft aangetast.
Dat fenomeen weerspiegelt zich volgens CEB Company ook in de loonsverhogingen die werknemers vragen bij de overstap naar een nieuwe werkgever. "Terwijl wereldwijd bij de transfer naar een nieuwe baan tijdens het vierde kwartaal van vorig jaar gemiddeld een loonsverhoging van 15,7 procent werd verkregen, bleven de extra verdiensten in West-Europa beperkt tot 8,2 procent," benadrukken de onderzoekers. "Terwijl salarissen wereldwijd de tweede belangrijkste factor zijn voor het aanvaarden van een nieuwe betrekking, wordt in West-Europa vaker gekozen voor een optimaal evenwicht tussen werk en persoonlijk leven."
Bron: Express.be