Uit de agenda die ING recent publiceerde voor de volgende maand te houden aandeelhoudersvergadering blijkt dat de bank en verzekeraar aandeelhouders toestemming zal gaan vragen om snel nieuwe aandelen te kunnen uitgeven en inkopen. Dit zou kunnen betekenen dat aandeelhouders in de nabije toekomst te maken zullen krijgen met een verwatering van hun belang. Verder blijkt uit het jaarverslag van ING dat de top fors zal gaan inleveren op hun salaris.
Door onze redactie
Nieuwe aandelen
ING wil nieuwe aandelen uitgeven. Het bestuur wil de bevoegdheid krijgen om voor maximaal 17,5% van het uitstaande aantal aandelen nieuwe aandelen te kunnen uitgeven. Een deel van hiervan zal gebruikt worden voor algemene financiële doeleinden zoals uitbetaling van beloning in aandelen.
Verder zal een ander deel worden aangewend voor eventuele overnames, wat op zich vrij opmerkelijk is omdat ING van de Europese Commissie geen overnames mag doen zolang het nog niet alle ontvangen staatssteun heeft terugbetaald.
Tot slot vraag ING aandeelhouders toestemming om voor maximaal 20% van het uitstaande aandelenkapitaal terug te kopen. De Algemene Vergadering van Aandeelhouders zal worden gehouden op 27 april 2010 in het Muziekgebouw aan ’t IJ te Amsterdam.
Lagere bonus
Uit het jaarverslag van ING blijkt dat de top van de bank en verzekeraar het dit jaar zal moeten doen met minder salaris. Zo zal Topman Jan Hommen een maximum kunnen ontvangen van 2,7 miljoen euro, terwijl de CEO voorheen nog maximaal 6 miljoen euro kon verdienen.
Waar het basissalaris van de topbestuurders gelijk zal blijven, wordt er wel fors gesneden in de bonussen. Verder krijgt de Raad van Commissarissen de bevoegdheid om bonussen terug te vorderen mocht later blijken dat de topman de feiten heeft verdraaid of het concern op andere manier schade heeft toegebracht.
Minder opwaarts potentieel
Momenteel staan er voor het aandeel 23 koop-, 12 houd- en 3 verkoopadviezen uit, waardoor de consensus voor het aandeel overwegend positief is. Gekeken naar de meest recent afgegeven adviezen blijkt dat het sentiment rond het aandeel positief is.
Het gemiddeld koersdoel bedraagt 9,84 euro, wat resulteert in een verwacht rendement van bijna 32%. De recent afgegeven koersdoelen liggen echter fors uit elkaar. Zo staat bij SNS Securities het koersdoel op 7,50 euro, terwijl de analisten van Nomura Securities en Keijser Capital een koersdoel hebben uitstaan van 9,50 euro. Tot slot valt op dat alle recent afgegeven koersdoelen onder het gemiddelde koersdoel liggen, wat impliceert dat analistenmomenteel minder opwaarts potentieel voor de koers van het aandeel zien.